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企业内训
人才绿洲网  2017-02-15 13:49:30.823
 根据企业培训需求,结合企业特有文化及其行业特色与产业特点,为其量身制定培训计划,开发培训课程,选派培训师资,组织实施培训。强调课前“梳理诊断”、课中“对症下药”、课后“跟踪评估”,灵活采用课堂讲授、模拟演练、案例讨论、教练带教等方式切实解决实际问题。服务流程
1、需求分析
:详细了解员工的需求和企业发展规划,明确目标,确定培训框架。
2、培训建议:根据调研结果,选择培训讲师,确定培训形式,提供培训建议书。
3、课程设计:安排讲师参与调研,与企业充分沟通培训目标,优化培训内容。
4、签订协议:双方签署《培训委托协议》,企业以银行转账方式支付培训费用。
5、实时监控:在内训实施的前、中、后期由专人跟踪培训进程,确保培训效果。
6、效果评估:根据学员反馈、培训师意见和现场观察记录,编写培训评估报告。
7、后续建议:根据培训效果和学员掌握情况提出进一步的解决方案与建议。

我们竭诚为您提供优质的人才培训服务

服务热线: 86-21-54234515